Varm stämning under årets Umepride

Det var en varm, glad och välkomnande stämning under årets prideparad som gick av stapeln i Umeå i lördags. Det säger Karin Ahnqvist, HR-direktör i Umeå kommun som gick paraden med ett hundratal andra i ett soligt Umeå.

Vilka är det från Umeå kommun som är här i dag?

– Det är en ganska stor skara människor från olika verksamheter som slutit upp här i dag för att representera Umeå kommun. Sen är det säkert många här som går paraden privat också. Själv går jag tillsammans med min kollega Thomas Hansen, som är kommunikationsdirektör, för att representera kommunen.

Varför är det viktigt för dig att gå i prideparaden?

– Precis som Umepride tycker jag att det är viktigt att vi som kommun står upp för alla människors lika värde. I det här fallet handlar det om att man ska få älska vem man vill. Det är viktigt att vi är synliga när det gäller dessa frågor. Medverkande i Umeå Pride ger oss också möjlighet att fira mångfald och inkludering tillsammans med Umeåborna.

Hur arbetar Umeå kommun med HBTQI-frågor?

– Umeå är en progressiv, välkomnande och inkluderande kommun. Jag skulle säga att Umeå kommun sedan många år är en förebild inom många områden. Vi kan alltid bli bättre, men vårt arbete med jämställdhet och hållbarhet har gett eko i hela världen. Vår stadsplanering ökar tryggheten i Umeå och inspirerar världsstäder att följa efter. Den kommunala delen av Familjecentralerna är HBTQ-certifierad, med mera.

Finns det ytterligare skäl att gå i prideparaden?

– Först och främst är alla människors lika värde och rätten att älska vem man vill något som Umeå kommun helt och fullt ställer sig bakom. Dessutom ska vi som organisation under de kommande åren rekrytera mer än 1 000 personer per år. Det är en stor utmaning i sig. För att möta framtiden behöver alla som jobbar hos oss idag stanna kvar och trivas. Därför är det viktigt att alla medarbetare ska känna sig välkomna i Umeå kommun oavsett sexuell läggning eller könstillhörighet.